Привет,
вчера ходила первый раз на собеседование не по технике. Первый раз у меня не было возможности демонстрации навыков на компе.
Гоняли меня по Scrum Guide, собеседование было с Chief Architecture Officer. Кроме Scruma говорили о Kanban, Less, XP, Acceptance tests, Continuous Delivery, много о user stories. Задала много вопросов, порядка 15. В голове сформировалась картинка, как они работают. Облажалась я, как мне кажется на вопросе: Каким должен быть Scrum Master. В голове у меня вертелось следующее: таким каким он должен быть, я пока не являюсь, и мне нужны эти скилы. Конечно я ответила на вопрос, но, мне мой ответ не понравился. Вторая моя ошибка – я говорила по-чешски ВСЕ собеседование. Scrum я учу на английском, отчаянно не хватало терминологии, приходилось вставлять в речь термины. Это меня раздражало.
Выводы: готовиться лучше, ответить на вопрос каким должен быть SM, собеседоваться на английском.
Marie
Tagged: поиск работы, работа в Чехии
Что сказали в итоге?
Отдали предрпочтение опытному мужчине:-)